|
ProfES - Mzdy (popis schématu) |
| - druhy mezd vzorově nastavené na
běžně využívané mzdové složky (včetně doplatků a srážek) s různými
druhy výpočtů (lze uživatelsky doplnit)
- náplně výstupů řízené číselníky (výplatnice, mzdové listy, rekapitulace, rozborové sestavy atd.) a výpočtu průměrů (lze uživatelsky upravit) - mzdové a osobní matriční údaje - např. mzdové a nemocenské sazby, zákonné i dobro-volné srážky, vnitropodnikové zařazení, podklady pro způsob výplaty, zákonné pojištění, daň z příjmu, nárok a čerpání dovolené, adresa, datum nástupu, rodné číslo, důchod (datum a druh), profese, kvalifikace zaměstnání, mzdový tarif, druh pracovního poměru, vzdělání a odbornost, avidence vyživovaných osob, aktualizace údajů i pro příští období, výpočet nezabavitelné částky podle nařízení vlády č. 63/98 - data hrubých mezd, nemocenských dávek, srážek a jiných složek výplaty
- formuláře pro zadání vstupních dat (příkaz k práci, píchačka, evidence docházky) - zálohy stálé i mimořádné; různé formy výplaty (složenka typu "H", bankovní účet) - čisté mzdy k prohlížení a v sestavách k dispozici průběžně (i v pořízení dat) - výplatnice s předtiskem i bez předtisku (i s volitelnou náplní položek); podpisová listina a výčetka platidel i pro mimořádné odměny - daň z příjmu - základy, odvody, úroky z ůvěrů SS, roční zúčtování, potvrzení při odchodu - zdravotní pojištění - základy a odvody za jednotlivce, podnik a pojišťovny, hlášení změn (sestava a disketa), oznámení plátce o platbách pojistného - sociální pojištění - základy a odvody za jednotlivce a podnik, tiskopisy vyměřovacích základů a odvodů pro malé a velké organizace - evidence dávek nemocenského pojištění - typ dávky, zahájení a ukončení, celková výše, přehledy podle osob a dokladů - potvrzení příjmů pro výplatu sociálních dávek - výstupy pro peněžní ústavy, pojišťovny a penzijní fondy formou přehledů a platebních příkazů (disketa, modem, sestava) - např. spoření, pojišťení, splátky půjček, zálohy a doplatky mezd (Česká spořitelna a. s., formát ABO např. pro KB, IPB), podnikové spoření, propojení hromadných příkazů do účetnictví - mzdové listy (čtvrtletní a roční), možný náhled do minulých let - výpočet průměrů pro náhrady a nemocenské dávky (včetně rozpočítání zvolených mzdových složek na více období - např. 13. plat) - dovolená - nároky a čerpání staré a nové dovolené - přesčasy - hladiny hodin a vyplacené mzdy - rozborové sestavy hrubých mezd v různém třídění (čísla pracovníků, abeceda, mzdový tarif, profese, klasifikace zaměstnání apod.) za podnik i vnitropodnikové útvary (závody, střediska, činnosti, zakázky, objekty, stroje) za rok, měsíc či zvolené období od do (lze i z minulých roků), porovnání mezd za různá období i v grafech - osobní karta a aktuálními údaji a přehledy změn, rozborové sestavy osobní evidence - pracovní smlouvy a dohody (pracovní smlouva, dohoda o provedení práce, vedlejší pracovní činnosti, ukončení pracovního poměru a členského poměru, členská přihláška), platové výměry, změny pracovních smluv při změně pracovních podmínek; mimo vzorových smluv a dohod lze doplnit i vlastní - souběžné pracovní poměry, statistika (přepočtené stavy zaměstnanců) |